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Une dynamique de changement libre, "organique"


Les origines de la démarche : la vision d'Angenius, écrite en Octobre 2006.

Le développement durable est invisible, et le changement complexe.

L'approche s'appuie sur la théorie des cellules souches : on élabore le code source ou ADN des projets, on diffuse librement ces "germes" pour faciliter l'appropriation et on accompagne les acteurs et sites pilotes. Les solutions émergent à la vitesse et à l'échelle qui convient aux intéressés, le code source ou ADN reste intègre.

Ce modèle simple, basé sur l'économie du don, permet à une petite équipe de concepteurs de faire avancer les choses en se concentrant sur "l'objet art", ce qui évite aussi de se disperser dans la mise en oeuvre ou des prestations de service.

A Angenius, c'est ainsi qu'on pratique : l'équipe est microscopique (2 bénévoles à temps plein) et nous fonctionnons surtout en réseau collaboratif avec des acteurs qui partagent notre approche et notre éthique.

Créé par: thanh dernière modification: Jeudi 20 of Mai, 2010 [10:21:55 UTC] par thanh


Des abeilles et des hommes
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